Administração
Curso de Administração de Empresas
Reconhecido através da portaria MEC nº 2.146 de 16.06.2005
O objetivo principal do Curso de Administração de Empresas da FACSAL é a formação de um profissional altamente capacitado, com visão analítica e crítica do ambiente organizacional multidisciplinar e suas interações, capaz de gerenciar estratégias direcionadas ao desenvolvimento, não só da organização, como dos profissionais que nela atuam.
Pretende ainda formar profissionais qualificados para contribuir na promoção do processo de desenvolvimento sócio-econômico-cultural e ecológico do município e proporcionar as condições necessárias ao surgimento de criadores de empresas que utilizem, em seus produtos e serviços, elevada proporção de mão-de-obra e recursos de Santa Luzia, viabilizando o desenvolvimento econômico auto-sustentável da região.
Quanto ao perfil profissionográfico do formando, o Curso de Administração com Ênfase em Gestão da Inovação da FACSAL, pretende graduar profissionais ecléticos, com base científica, tecnológica e capacidade de adaptação às mudanças constantes que vêm ocorrendo no mundo. Neste sentido, pretende estimular a criatividade, a responsabilidade social, a justiça e ética profissionais, a capacidade de leitura do meio em que está inserido, o talento empreendedor e a atuação interdisciplinar como instrumentos para alcançar esse objetivo.
A grade curricular, que trata de temas regionais, nacionais e internacionais num contexto de globalização dos mercados, as atividades de integração com a comunidade (projetos de extensão), incluindo serviços oferecidos pela Empresa Júnior, como também os estágios, palestras e debates, permitirão ao graduando melhor compreensão do meio social, político e cultural onde está inserido, bem como tomar decisões considerando as peculiaridades e interdependências das sociedades com as quais interaja.
O Curso oferecerá também aos estudantes uma visão abrangente do processo administrativo, enfocando tanto as perspectivas das áreas funcionais de produção, finanças, marketing, recursos humanos, materiais entre outros, quanto à perspectiva dos executivos principais.
O Administrador deverá ao final do Curso da Faculdade da Cidade de Santa Luzia, estar capacitado a:
- Planejar, organizar e controlar o funcionamento de organizações particulares ou públicas, visando atingir com o máximo de produtividade;
- Determinar os princípios gerais de organização e procurar garantir a otimização da utilização da mão-de-obra, equipamentos, serviços e dos recursos financeiros.
- Orientar e controlar todas as atividades das Empresas de acordo com os planos pre-estabelecidos e a melhor política para sua implementação;
- Atuar em áreas como Produção, Pessoal, Finanças e Pessoal a fim de regular a estrutura administrativa para permitir uma exploração eficaz dos recursos das Empresas;
- Empreender através de projetos próprios, iniciativas empresariais arrojadas, que vão com certeza, trazer a independência financeira e a satisfação pessoal.
Estrutura Curricular do Curso de Administração
| Disciplina | Carga Horária | Disciplina | Carga Horária |
|---|---|---|---|
| Primeiro Semestre | Quinto Semestre | ||
| Economia | 72 | Direito Empresarial | 72 |
| Sociologia | 72 | Análise das Demonstrações Financeiras | 72 |
| Informática | 72 | Administração Financeira e Orçamentária | 72 |
| Metodologia Científica | 72 | Administração de Recursos Materiais e Patrimoniais |
72 |
| Contabilidade Gerall | 72 | Gestão Estratégica de Pessoas | 72 |
| Total da Carga Horária | 360 | Total da Carga Horária | 360 |
| Segundo Semestre | Sexto Semestre | ||
| Língua Portuguesa / Técnicas de Redação | 72 | Empreendedorismo | 72 |
| Filosofia | 72 | Direito Trabalhista e Previdenciário | 72 |
| Psicologia | 72 | Organização, Sistemas e Métodos | 72 |
| Matemática | 72 | Administração Estratégica da Produção | 72 |
| Teoria Geral da Administração | 72 | Finanças Corporativas | 72 |
| Total da Carga Horária | 360 | Atividades Complementares | 72 |
| Total da Carga Horária | 432 | ||
| Terceiro Semestre | |||
| Inst. Direito Pub. e Privado | 72 | Sétimo Semestre | |
| Estatística | 72 | Administração Estratégica | 72 |
| Administração Mercadológica | 72 | Jogos de Empresas | 72 |
| Introdução à Administração | 72 | Gestão de Projetos | 72 |
| Antropologia Cultural | 72 | Planejamento Estratégico da Produção e de Sistemas Logísticos | 72 |
| Total da Carga Horária | 360 | Sistemas de Informações Gerenciais | 72 |
| Estágio Supervisionado | 300 | ||
| Quarto Semestre | Total da Carga Horária | 660 | |
| Matemática Financeira e Análise de Investimentos | 72 | ||
| Administração e Análise de Custos | 72 | Oitavo Semestre | |
| Administração de Marketing e Comportamento do Consumidor | 72 | Tópicos Avançados em Administração | 72 |
| Administração de Recursos Humanos e Ética Profissional | 72 | Gestão da Qualidade | 72 |
| Gestão Ambiental e Responsabilidade Social | 72 | Plano de Negócio | 72 |
| Total da Carga Horária | 360 | Administração de Negócios Internacionais | 72 |
| Direito Tributário | 72 | ||
| Trabalho de Conclusão de curso | 72 | ||
| Total da Carga Horária | 432 | ||
| Total da Carga Horária 3.252 h/a | |||
Pré-requisitos
- Teoria Geral da Administração I
- Teoria Geral da Administração II
- Administração Mercadológica I
- Administração Mercadológica II
- Administração de Sistemas de Informação I
- Administração de Sistemas de Informação II
- Administração de Recursos Humanos I
- Administração de Recursos Humanos II
- Administração da Produção I
- Administração da Produção II
- Adiministração Financeira I
- Administração Financeira II
- Jogos de Empresas I
- Jogos de Empresas II
- Tópicos Especiais I
- Tópicos Especiais II
- Estágio Supervisionado I
- Estágio Supervisionado II
